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      20240701:調(diào)研座談會(huì)講話匯編:調(diào)研座談會(huì)講話匯編(6篇)

      精品匯編 時(shí)間:2024-08-13 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《20240701:調(diào)研座談會(huì)講話匯編:調(diào)研座談會(huì)講話匯編(6篇)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《20240701:調(diào)研座談會(huì)講話匯編:調(diào)研座談會(huì)講話匯編(6篇)》。

       

       

       

       

       

      在基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合調(diào)研座談會(huì)上的講話(集團(tuán)公司)

       

      各位領(lǐng)導(dǎo):

      按照本次調(diào)研,下面,我就x公司基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的方法與路徑進(jìn)行匯報(bào),請調(diào)研組多提寶貴意見。x公司隸屬于x省x集團(tuán),為國有資本相對控股企業(yè),主要從事x等領(lǐng)域建設(shè),兼具x等業(yè)務(wù)?,F(xiàn)有三級實(shí)體子分公司x家,在崗職工x人,其中,黨員x人,年生產(chǎn)能力達(dá)x億元以上。

      一、主要做法及成效

      x公司黨委始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)持新時(shí)期黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線不動(dòng)搖,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。

      (一)堅(jiān)持思想建黨,在加強(qiáng)政治引領(lǐng)、強(qiáng)化理論武裝中推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。2023年,x兩級黨組織開展“第一議題”學(xué)習(xí)x次、理論中心組學(xué)習(xí)x次,持續(xù)強(qiáng)化黨員干部政治理論學(xué)習(xí),筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。自學(xué)習(xí)貫徹x主題教育啟動(dòng)以來,x黨委牢牢把握x總要求,聚焦上級黨委安排部署,高標(biāo)準(zhǔn)制定具體落實(shí)措施,切實(shí)將高質(zhì)量落實(shí)好理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改各項(xiàng)任務(wù)與深化能力作風(fēng)建設(shè)、指導(dǎo)改革實(shí)踐、破解發(fā)展難題有機(jī)結(jié)合起來,扎實(shí)推進(jìn)主題教育各項(xiàng)工作。

      (二)堅(jiān)持全面從嚴(yán),在發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用、建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘中推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。我們以提升組織力、增強(qiáng)政治功能為重點(diǎn),全面規(guī)范基層黨組織設(shè)置和管理,織密黨組織覆蓋網(wǎng)格。x黨委榮獲x系統(tǒng)“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號,x家基層黨支部獲得x黨委“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”授牌。依托“x”黨建品牌創(chuàng)建行動(dòng),深入開展“x”專項(xiàng)行動(dòng)、“x”主題實(shí)踐活動(dòng),積極探索“智慧黨建”“鏈上黨建”拓展應(yīng)用。聚焦主責(zé)主業(yè),錨定改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)破難任務(wù)目標(biāo),通過設(shè)立黨員先鋒崗、成立黨員突擊隊(duì)、設(shè)置黨員責(zé)任區(qū)等形式,持續(xù)激發(fā)各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。

      (三)堅(jiān)持“黨管干部人才”,在淬煉“兩最”團(tuán)隊(duì)、打造人才高地中推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。貫徹新時(shí)代黨的組織路線總要求,圍繞全面深化國企改革大勢大局,堅(jiān)定實(shí)施人才強(qiáng)企發(fā)展戰(zhàn)略。全面啟動(dòng)中層重要崗位管理人員政治素質(zhì)檔案首次建檔工作,將政治素質(zhì)考察貫穿選拔任用全過程。制定實(shí)施《推進(jìn)管理人員能上能下實(shí)施辦法》《總部內(nèi)部競爭上崗管理辦法》等制度,亮明優(yōu)劣標(biāo)尺、明確上下準(zhǔn)繩,持續(xù)提高干部隊(duì)伍建設(shè)的科學(xué)性、指導(dǎo)性和規(guī)范性。全年組織開展x輪公開競聘并組織集體觀摩,有效發(fā)揮了“到位一批、激勵(lì)一批、影響一批、帶動(dòng)一批”的示范引領(lǐng)作用。突出抓好“后繼有人”根本大計(jì),健全完善“選用育留”全鏈條機(jī)制。2023年累計(jì)招聘高校畢業(yè)生x人,引進(jìn)x等重點(diǎn)高校畢業(yè)生x人。企業(yè)人力結(jié)構(gòu)得到持續(xù)優(yōu)化,專業(yè)技術(shù)水平實(shí)現(xiàn)整體提升。

      (四)堅(jiān)持共建共享,在履行社會(huì)責(zé)任、擴(kuò)大品牌影響中推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。堅(jiān)持將社會(huì)責(zé)任融入改革實(shí)踐,企業(yè)社會(huì)美譽(yù)度和品牌影響力持續(xù)提升。公司x案例收入中國x協(xié)會(huì)《優(yōu)秀實(shí)踐案例》。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,把職工群眾對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo),全面完成x項(xiàng)“我為群眾辦實(shí)事”項(xiàng)目,完成率達(dá)xxx%。深入挖掘企業(yè)核心理念價(jià)值,制定公司“十四五”文化大綱和企業(yè)文化識別手冊,豐富完善企業(yè)文化概念體系和內(nèi)涵,推進(jìn)企業(yè)文化立新鑄魂、成風(fēng)化人。

      二、經(jīng)驗(yàn)啟示及建議

      (一)推動(dòng)基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,必須旗幟鮮明地堅(jiān)持黨的政治引領(lǐng)。面對中國式現(xiàn)代化新征程,混改企業(yè)必須高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟,深刻把握、全面準(zhǔn)確貫徹黨的xx精神,深入踐行“兩個(gè)一以貫之”,切實(shí)做到思想認(rèn)識到位、目標(biāo)任務(wù)清晰、思路舉措務(wù)實(shí)、責(zé)任考核落實(shí),堅(jiān)定不移把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)融入到深化國有企業(yè)混合所有制改革全過程。

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