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      2024對(duì)派駐監(jiān)督存在問題及改革途徑的思考

      領(lǐng)導(dǎo)講話 時(shí)間:2023-11-10 17:02:53 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024對(duì)派駐監(jiān)督存在問題及改革途徑的思考》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024對(duì)派駐監(jiān)督存在問題及改革途徑的思考》。

      當(dāng)前,習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中提出全面推動(dòng)國(guó)家監(jiān)察體制改革。根據(jù)改革的目標(biāo)任務(wù),涉及對(duì)象主要是檢察院反貪、反瀆、預(yù)防部門人員的整體轉(zhuǎn)隸,并沒有涉及紀(jì)委系統(tǒng)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的調(diào)整。但筆者認(rèn)為,為了進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作,保障紀(jì)檢監(jiān)察全覆蓋,提高紀(jì)檢監(jiān)察工作效率,有必要在國(guó)家監(jiān)察體制改革中統(tǒng)籌考慮調(diào)整派駐監(jiān)督,改革完善派駐監(jiān)察,構(gòu)建協(xié)調(diào)統(tǒng)一高效的紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)。

      一、派駐監(jiān)督的由來和發(fā)展

      派駐監(jiān)督是黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式。派駐監(jiān)督的黨內(nèi)法規(guī)依據(jù)來源于《黨章》第四十三條:“……黨的中央紀(jì)律檢查委員會(huì)根據(jù)工作需要,可以向中央一級(jí)黨和國(guó)家機(jī)關(guān)派駐黨的紀(jì)律檢查組和紀(jì)律檢查員?!?/span>

      我們黨從上世紀(jì)五六十年代就開始了派駐監(jiān)督的探索,“文化大革命”期間,紀(jì)檢機(jī)關(guān)陷于癱瘓,派駐機(jī)構(gòu)也不復(fù)存在,黨的十二大后,派駐機(jī)構(gòu)得到了恢復(fù)和發(fā)展。19**年*月中紀(jì)委監(jiān)察部下發(fā)《關(guān)于中央直屬機(jī)關(guān)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置的意見》,明確了派駐機(jī)構(gòu)“雙重領(lǐng)導(dǎo),一個(gè)為主”的管理模式。20**年*月中紀(jì)委、中組部、中編辦、監(jiān)察部聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)中央紀(jì)委監(jiān)察部派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)管理的意見》,進(jìn)一步明確了“雙重領(lǐng)導(dǎo),一個(gè)為主”的管理模式。然而在實(shí)踐中,這種管理模式變成了以駐在部門黨組領(lǐng)導(dǎo)為主的局面,造成了派駐機(jī)構(gòu)監(jiān)督乏力,派駐紀(jì)檢組長(zhǎng)進(jìn)入駐在部門黨委(組)班子,在班子里只是一票,根本沒能有效地發(fā)揮監(jiān)督作用。而且,黨委工作部門一直沒有實(shí)現(xiàn)監(jiān)督全覆蓋,一些行使公務(wù)管理的事業(yè)單位也未能落實(shí)派駐監(jiān)督。

      按照現(xiàn)在對(duì)派駐監(jiān)督的解讀,派駐監(jiān)督具有“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢(shì)?!芭伞钡臋?quán)威是派駐監(jiān)督發(fā)揮作用的組織優(yōu)勢(shì)。派駐機(jī)構(gòu)由紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo),對(duì)紀(jì)委負(fù)責(zé)并請(qǐng)示報(bào)告工作。這一組織優(yōu)勢(shì)使派駐機(jī)構(gòu)監(jiān)督具有相應(yīng)的獨(dú)立性和權(quán)威性,有利于解決對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手監(jiān)督難的問題。“駐”的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在可以就近監(jiān)督、深入監(jiān)督等方面。派駐機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期在駐在部門工作,有熟悉駐在部門或單位人員、工作情況等便利條件,有利于解決監(jiān)督太遠(yuǎn)的難題,增強(qiáng)監(jiān)督的針對(duì)性,在黨內(nèi)監(jiān)督中發(fā)揮不可替代的作用。但是,在派駐監(jiān)督實(shí)踐中,由于受到派駐紀(jì)檢監(jiān)察干部身份、工作職責(zé)職權(quán)等客觀條件的制約,“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢(shì)都沒能很好地發(fā)揮作用。

      二、當(dāng)前派駐監(jiān)督存在的突出問題

      根據(jù)網(wǎng)絡(luò)公開資料和筆者了解的情況,對(duì)當(dāng)前派駐監(jiān)督存在問題的探討基本集中為:一是對(duì)派駐監(jiān)督認(rèn)識(shí)不到位;二是派駐監(jiān)督職責(zé)不清;三是派駐監(jiān)督行使監(jiān)督不力;四是派駐監(jiān)督和駐在部門關(guān)系工作關(guān)系未理順等。結(jié)合工作實(shí)際,在這些已由領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)者探討和發(fā)現(xiàn)問題的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步闡述當(dāng)前派駐監(jiān)督亟需解決的突出問題。

      (一)派駐監(jiān)督未能發(fā)揮有效作用。

      一些派駐紀(jì)檢監(jiān)察組在駐在單位直接或過多參與、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及其他工作,“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢(shì)都沒有體現(xiàn)在監(jiān)督上,原本有利于發(fā)揮監(jiān)督職能,從而駐在部門可以熟悉單位實(shí)際情況的設(shè)想,卻成為派駐機(jī)構(gòu)礙于情面、影響監(jiān)督的制約因素。

      (二)未能理順與駐在部門的工作關(guān)系。

      一些派駐機(jī)構(gòu)承擔(dān)了大量駐在部門黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作,一些派駐干部在“受誰領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)誰負(fù)責(zé)”的問題上產(chǎn)生糾結(jié),沒有理清派駐紀(jì)檢組與駐在部門之間的工作關(guān)系,不能清晰地把握派駐紀(jì)檢組與駐在部門之間是“監(jiān)督”與“被監(jiān)督”的關(guān)系,派駐紀(jì)檢組實(shí)際上只對(duì)派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),對(duì)駐在部門重點(diǎn)應(yīng)該是監(jiān)督,而不是參與。

      (三)在駐在部門未能發(fā)揮監(jiān)督的獨(dú)立性。

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      《2024對(duì)派駐監(jiān)督存在問題及改革途徑的思考.docx》
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