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      2024副科長(zhǎng)專題交流發(fā)言稿

      領(lǐng)導(dǎo)講話 時(shí)間:2023-11-19 19:42:09 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024副科長(zhǎng)專題交流發(fā)言稿》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024副科長(zhǎng)專題交流發(fā)言稿》。

      習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立100周年大會(huì)上指出:“實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)是一場(chǎng)歷史接力賽,當(dāng)代青年要在實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的賽道上奮勇爭(zhēng)先?!弊鳛樾聲r(shí)代的青年應(yīng)急干部,我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和關(guān)于年輕干部健康成長(zhǎng)的重要論述,切實(shí)增強(qiáng)本領(lǐng),提升業(yè)務(wù)水平,努力成為“全能”應(yīng)急干部,爭(zhēng)當(dāng)稱職應(yīng)急“后備軍”,用青春的能動(dòng)力和創(chuàng)造力激蕩起應(yīng)急事業(yè)的澎湃春潮,用青春的智慧和汗水打拼出一個(gè)更加美好安全幸福的時(shí)代。

      一、爭(zhēng)當(dāng)“三能型”干部,我要學(xué)什么?

      一要在揮毫潑墨中錘煉“思想根基”。強(qiáng)化平時(shí)的積累,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記新時(shí)代應(yīng)急管理思想融入日常、學(xué)在經(jīng)常、用在平常??h安委辦一項(xiàng)重要職責(zé)就是開展安全生產(chǎn)形勢(shì)分析和調(diào)查研究,提出全縣安全生產(chǎn)重大政策和工作措施建議,這就需要更加深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)工作要求,再結(jié)合全縣實(shí)際,多動(dòng)筆多提煉多總結(jié),為全縣安全生產(chǎn)工作的開展奠定基礎(chǔ);二要在侃侃而談中錘煉“理論水平”。應(yīng)急管理工作涉及到千家萬戶、千企萬店,就這需要擁有扎實(shí)的理論水平,才能做到溝通交流邏輯清晰,解答問題有理有據(jù),政策宣傳內(nèi)容清晰,著力打造宣傳矩陣,以過硬的理論知識(shí),幫助群眾懂安全、會(huì)應(yīng)急,知防災(zāi)、能避險(xiǎn),切實(shí)筑牢安全生產(chǎn)和風(fēng)險(xiǎn)防范的人民防線;三要在吃苦耐勞中錘煉“過硬本領(lǐng)”。越是艱苦的環(huán)境,越能磨煉我們的品質(zhì),考驗(yàn)毅力。我們青年應(yīng)急干部更需“沉下心”“彎下腰”,腳踏實(shí)地為民辦事,遇到困難,不抱怨不退縮,想辦法謀出路。面對(duì)急活穩(wěn)著干、面對(duì)難事沖著干、面對(duì)苦事樂著干。在“急、難、苦”的環(huán)境中不斷成長(zhǎng),鍛煉“硬功夫”,在實(shí)踐中增強(qiáng)工作能力、磨煉擔(dān)當(dāng)品格。

      二、對(duì)照“六項(xiàng)能力”“八個(gè)意識(shí)”,我還缺什么?

      一是“磨煉”不多。我們年輕干部不缺學(xué)歷,缺經(jīng)歷,要經(jīng)過一個(gè)又一個(gè)崗位的鍛煉,才能實(shí)現(xiàn)提高。磨煉不是隨口簡(jiǎn)單說說,也不是一朝一夕就能提高的,是我們不斷的干工作、經(jīng)歷事的一個(gè)過程,只有經(jīng)歷了一個(gè)個(gè)充滿辛酸、充滿挫折的過程,才能體會(huì)到。二是“學(xué)習(xí)”不勤。我們年輕干部普遍理論水平不夠,思考問題太淺,沒有高度。生活工作中,我們應(yīng)抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)??h安委辦擬文發(fā)文較多,需要多方面征求意見、反復(fù)修改、提煉總結(jié),我認(rèn)為不斷修改的過程也是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程,在這過程中我對(duì)各部門、各條線的工作有了更深的認(rèn)識(shí)和理解。學(xué)習(xí)的路上是孤獨(dú)和寂寞的,也可以說是痛并快樂著的,需要不斷的學(xué)習(xí)、總結(jié),從各個(gè)方面,汲取知識(shí)、升華自己,鍛造真本領(lǐng),才能直面各種問題和挑戰(zhàn)。三是“創(chuàng)新”不足。創(chuàng)新的思維要求我們不能只想著眼前、想著自己,還要想著如何學(xué)習(xí)別人、借鑒別人,我們年輕干部應(yīng)走出去、多看看,去接觸新事物,多做研究和分析,勇于創(chuàng)新、大膽借鑒,通過查閱資料、參考學(xué)習(xí)其他地區(qū)做法,制定符合本地實(shí)際的制度措施,針對(duì)性的提升縣域應(yīng)急管理工作。

      三、建設(shè)三個(gè)名城、勇當(dāng)安全先鋒,我要做什么?

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