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      在2024年國有企業(yè)改革發(fā)展務(wù)虛會上講話

      領(lǐng)導(dǎo)講話 時間:2024-01-05 18:21:53 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《在2024年國有企業(yè)改革發(fā)展務(wù)虛會上講話》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《在2024年國有企業(yè)改革發(fā)展務(wù)虛會上講話》。

      同志們:

      剛剛,**書記帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了《求是》雜志發(fā)表的習(xí)近平總書記重要文章《堅持和發(fā)展中國特色社會主義要一以貫之》,下面結(jié)合企業(yè)實際,我談一下自己的三點認(rèn)識和體會:

      一、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要文章精神,把穩(wěn)政治方向,堅定不移推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

      在《堅持和發(fā)展中國特色社會主義要一以貫之》文章中,習(xí)近平總書記從歷史和現(xiàn)實相貫通、國際和國內(nèi)相關(guān)聯(lián)、理論和實踐相結(jié)合的寬廣視角,對高舉中國特色社會主義偉大旗幟這個重大問題作出全面系統(tǒng)深入的闡述,為新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義提供了科學(xué)指引。我們要深刻認(rèn)識到,一方面,一以貫之堅持和發(fā)展中國特色社會主義,就是要切實增強政治方向。要切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上來,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,保持政治定力,全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,在落實重大政治責(zé)任上毫不含糊,在做好重大工作上毫不松懈,為奮力開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面提供堅強的政治保證。另一方面,一以貫之堅持和發(fā)展中國特色社會主義,就是要推動形成生動實踐。對西北礦業(yè)來講,要把“做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)”作為我們“一以貫之堅持和發(fā)展中國特色社會主義”的重要使命,聚焦愜意發(fā)展目標(biāo)定位,在穩(wěn)步推進全年重點工作的同時,各口各部門、各級各單位要深入開展工作調(diào)研,在摸清底數(shù)、掌握實情的同時找準(zhǔn)路數(shù),提前謀劃明年工作思路,精準(zhǔn)排定明年經(jīng)濟指標(biāo)、項目計劃、財務(wù)預(yù)算等工作,為明年公司繼續(xù)保持良好發(fā)展勢頭、實現(xiàn)跨越發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

      二、樹立正確的選人用人導(dǎo)向,激勵廣大干部職工擔(dān)當(dāng)作為

      新發(fā)布的《推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),主要對不適宜擔(dān)任現(xiàn)職干部的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)進行組織調(diào)整作出規(guī)范,健全能上能下的選人用人機制。一是推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下,首先思想上要做到正確認(rèn)識。從國家層面來看,當(dāng)前,世界百年未有之大變局加速演進,我國改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)之重、矛盾風(fēng)險挑戰(zhàn)之多、治國理政考驗之大都前所未有,迫切需要把各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍管嚴(yán)管實、建好建強。從企業(yè)實際情況看,干部隊伍整體上是過硬的,在區(qū)域整合、安全生產(chǎn)、“兩化融合”、權(quán)證辦理等工作中都取得了不錯成績,但也存在一些與新形勢、新征程、新任務(wù)不相適應(yīng)的現(xiàn)象,比如少數(shù)干部還存在庸懶散躺、推拖繞躲等問題,影響了工作的進度和成效。對此,必須把握《規(guī)定》的內(nèi)涵要義和深遠意義,以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求鍛造堪當(dāng)企業(yè)發(fā)展重任的干部隊伍。二是推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下,關(guān)鍵是要抓落實真見效。公司自成立以來,始終把黨員干部隊伍建設(shè)作為管根本、管長遠的大事來抓,在“三通道”建設(shè)、青年人才培養(yǎng)計劃等方面進行了積極探索,也制定《推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下實施細則(試行)》,關(guān)鍵是要抓實落地。要以“實干與業(yè)績”為導(dǎo)向,堅持在生產(chǎn)接續(xù)、安全管控、資源開發(fā)、安保維穩(wěn)、疫情防控等急難險重任務(wù)中考察干部,在從嚴(yán)治黨專項督查問題整改、安全隱患排查整治中考察干部,在創(chuàng)新創(chuàng)效、政策“掘金”、管理賦能、業(yè)績提升、價值創(chuàng)造中考察干部;落實好“末位調(diào)整”政策,讓那些懶作為、不作為、不稱職的干部“能下”,讓那些有能力、敢作為、勇承擔(dān)的干部“能上”,大力營造西北礦業(yè)“能者上、平者讓、庸者下、劣者汰”的用人環(huán)境。三是推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下,要嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)規(guī)定。從剛才的學(xué)習(xí)中,我們了解到黨中央對“領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)管理”作出了明確規(guī)定。對此,我們要自覺把家風(fēng)建設(shè)擺在突出位置,帶頭自律守正、奉公守法,嚴(yán)格管教好親屬子女,防止“燈下黑”。要嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定,紀(jì)委要做好日常監(jiān)督工作,特別是抓好廉潔檔案審查,以及“兩節(jié)”期間的紀(jì)檢監(jiān)察等工作,營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

      三、聚焦安全和諧穩(wěn)定,全力以赴做好上級安排部署的各項工作任務(wù)和目標(biāo)

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      《在2024年國有企業(yè)改革發(fā)展務(wù)虛會上講話.docx》
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