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      運輸公司組長聘用合同范本(推薦53篇)

      合同范本 時間:2024-11-21 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《運輸公司組長聘用合同范本(推薦53篇)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《運輸公司組長聘用合同范本(推薦53篇)》。

      運輸公司組長聘用合同范本 第一篇

      為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

      一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

      第一條甲方_________________

      第二條乙方_____________ 性別_________

      居民身份證號____________________電話_____________

      目前住址______________________郵編______________

      二、勞動合同期限

      第三條本合同為有固定期限的聘用合同

      本合同于______ 年____月____日生效,本合同于_______年____月____日終止。

      三、工作內(nèi)容工作地點

      第四條 崗位工作。

      第五條 根據(jù)甲方的崗位作業(yè)態(tài)點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為_______________

      第六條 乙方工作應(yīng)達到《教師工作責(zé)任書》、《保密協(xié)議》、《學(xué)校規(guī)章制度》等相關(guān)崗位制度標(biāo)準(zhǔn)。

      四、工作時間

      第七條 甲方安排乙方課程時間為 _____

      第八條 甲方可視需求與乙方協(xié)商并征求乙方同意后,調(diào)整乙方所帶班級數(shù)與工作時間。

      第九條 乙方須與甲方排定的課程時間前 30 分鐘到校,并提前20分鐘進入教室進行備課、學(xué)生輔導(dǎo)及回應(yīng)家長咨詢。

      第十條 乙方若有特殊情況無法進行授課,須于課程日前一周通知校長及教學(xué)主管,以便進行課程安排,如遇緊急情況(例如疾病、天災(zāi)、急難…等)須于課程開始時間至少3小時前通知,否則若乙方因未通知甲方造成無故曠課,乙方需賠償甲方雙倍課時費作為補償。

      五、勞動報酬

      第十一條乙方每月工資甲方以貨幣形式于次月30日前支付給乙方

      第十二條甲方計算乙方每月授課課時給予課時費,每課時為 ___元 。 第十三條甲方于合同期間,提供乙方續(xù)班及招生獎金。 具體執(zhí)行參看學(xué)校

      《工資制度》。

      六、 甲方的權(quán)利和義務(wù)

      第十四條 對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

      第十五條 對乙方的工作進行考核、獎懲;

      第十六條 制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

      第十七條 根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬; 第十八條 根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;

      第十九條 合同期滿后,甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。

      七、 乙方的權(quán)利和義務(wù)

      第二十條 認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng); 第二十一條遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作律; 第二十二條服從甲方工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);

      第二十三條熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

      第二十四條乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除勞動合同。

      八、勞動合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟補償

      第二十五條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。

      第二十六條甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向乙方及時足額支付勞動報酬。

      第二十七條甲方因辦學(xué)模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化,或經(jīng)考核乙方不適合相應(yīng)的工作崗位時甲乙雙方協(xié)商一致的,可以變更或解除本合同,甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。

      第二十八條 甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對方,可以解除勞動合同,否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方,甲方需賠償乙方雙倍工資作為補償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方,乙方須賠償甲方一個月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內(nèi)提前三日通知對方,可以解除勞動。

      第二十九條 合同期滿前一個月雙方商議是否續(xù)簽勞動合同,如雙方不再續(xù)簽合同,在合同期滿時乙方應(yīng)辦妥相關(guān)手續(xù)并交接好各項工作,乙方方能離校。

      第三十條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:

      1、甲方未及時足額支付乙方勞動報酬的;

      2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

      3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動,乙方可以立即解除勞動。

      第三十一條乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

      1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

      3、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許,不得擅自受聘其他與甲方工作時間有沖突的工作,如違犯者視作違約行為,合同解除;

      4、 乙方不服從甲方工作安排。

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