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1.“主動上前、自找苦吃”的決心、“一物不知、深以為恥”的勁頭、“志存高遠、行循自然”的品格。
2.把扣子扣嚴扣正、把基礎扎穩(wěn)扎實、把規(guī)矩牢記在心，人生之路才能走得更穩(wěn)更遠。
3.轉變觀念，摒棄錯誤的政績觀。簽名字之前多想一下，這項工作是不是于民有利；蓋戳子的時候多停一會兒，想想這份文件能不能造福于民。
4.少數(shù)干部擼起了袖子，但習慣于在一旁“指點江山”“喊號子”，工作全靠別人干。這樣“抓落實”，就是光說不練的假把式。
5.政治歷練是年輕干部最好的“壓艙石”，基層磨煉是年輕干部最好的“成長禮”，急難考驗是年輕干部最好的“墩苗田”。
6.在沖鋒陷陣中掌握本領，在知行合一中迭代升華。
7.擘畫了宏偉藍圖、賦予了時代使命、注入了強大動力、提供了根本遵循。
8.面臨千載難逢的歷史機遇，擁有得天獨厚的巨大優(yōu)勢。
9.機遇之窗不允許我們放慢腳步，競爭態(tài)勢不允許我們“躺平”懈怠。
10.堅持以解放思想為先導，改革創(chuàng)新而不因循守舊，搶抓機遇而不錯失良機，開拓進取而不固步自封。
11.咬定目標不放松，風雨無阻不懈怠，在新時代新征程上展現(xiàn)新氣象新作為。
12.創(chuàng)新資源開放共享、高效協(xié)同，打造立體聯(lián)動“孵化器”、成果轉化“加速器”和兩鏈融合“促進器”。
13.在解決重大矛盾、破解發(fā)展難題中練就硬脊梁、鐵肩膀、真本事，敢于闖關奪隘、善于攻城拔寨，努力成為攻堅克難的“實干家”。
14.強化風險意識，樹牢底線思維，對可能發(fā)生的各種風險挑戰(zhàn)做到心中有數(shù)、分類施策、精準拆彈，努力成為防范化解重大風險的“拆彈專家”。
15.沒有過不去的“婁山關”、攻不下的“臘子口”，就一定能夠戰(zhàn)勝各種艱難險阻，創(chuàng)造發(fā)展新的奇跡
16.一脈相承的人民立場、一如既往的赤子情懷、一以貫之的價值追求。
17.腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。
18.擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實地干、齊心協(xié)力干。
19.增強主動意識、競爭意識、前列意識，敢于向問題發(fā)力、向困難叫板，頂風開船、負重前行。
20.能擔當?shù)哪懽R、善擔當?shù)谋绢I、會擔當?shù)募寄堋?/span>
21.著眼全局謀劃工作、對標一流定位工作、求解優(yōu)解推動工作。
22.讓狀態(tài)提起來、讓標桿立起來、讓勁頭鼓起來、讓本領強起來、讓作風實起來。
23.創(chuàng)新驅動、優(yōu)勢再造，國企是主力軍；數(shù)字化轉型、換道領跑，國企是先鋒隊。
24.敢于擔當，體現(xiàn)的是作風和勇氣；善于擔當，體現(xiàn)的是本領和能力。
25.戰(zhàn)略疊加的機遇期、蓄勢躍升的突破期、調整轉型的攻堅期、風險挑戰(zhàn)的凸顯期。
26.迎難而上、勇毅前行，就能闖關奪隘，實現(xiàn)由大到強的突破；坐困愁城、裹足不前，便會錯失發(fā)展良機，在千帆競發(fā)的競爭中泯然眾人。
27.堅持好的學習方式，養(yǎng)成好的學習習慣，形成好的學習機制，營造好的學習氛圍。
28.不做繁文縟節(jié)的“加法”，多做減負松綁的“減法”，善做創(chuàng)新賦能的“乘法”，勇做清障破冰的“除法”。
29.未來有多少可能性，就看創(chuàng)新勢能有多大，發(fā)展動能有多強。
30.綜觀創(chuàng)新賽道上的區(qū)域競爭，“標兵”正在提速，“追兵”步步迫近。千帆競發(fā)、百舸爭流。
31.創(chuàng)新比拼的不僅是速度，還有誰的創(chuàng)新更可持續(xù)。創(chuàng)新需要必要的“密度”，天才在孤島上也難有作為。
32.創(chuàng)新要素高密度集聚，形成“場效應”，就會最大限度釋放創(chuàng)新的爆發(fā)力。
33.貫通產學研用、推動成果轉化，完善創(chuàng)新鏈條，“聚四海之氣、借八方之力”，方能贏得發(fā)展新機遇。
34.如果還是用別人的昨天來裝扮自己的明天，跟在別人的后面亦步亦趨，結局注定是被大潮淘汰的沙粒。
35.會當擊水三千里，挺立潮頭競風流。
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