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      • 2024副職應(yīng)發(fā)揮好“八個作用”

        2023-06-16

        ⒈權(quán)威上的維護(hù)作用。⒉決策上的參謀作用。⒊目標(biāo)上的同志作用。⒋工作上的助手作用。⒌思想上的諍友作用。⒍生活上的伙伴作用。⒎學(xué)習(xí)上的學(xué)友作用。⒏感情上的知己作用。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024對領(lǐng)導(dǎo)者的“七項基本要求”

        2023-06-16

        ⒈政治素質(zhì)強(qiáng)。⒉思想品德正。⒊工作作風(fēng)實。⒋遵紀(jì)守法嚴(yán)。⒌表率作用好。⒍技術(shù)業(yè)務(wù)精。⒎單位成果多。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024群眾評價一把手的“感”字訣

        2023-06-16

        ⒈堅持原則,能給人以正義感。⒉作風(fēng)正派,能給人以公道感。⒊博學(xué)多聞,能給人以敬佩感。⒋多謀善斷,能給人以信服感。⒌實實在在,能給人以穩(wěn)重感。⒍禮賢下士,能給人以謙和感。⒎平易近人,能給人以親切感。⒏以身作則,能給人以楷模感。⒐情理兼容,能給

      • 2024書記應(yīng)當(dāng)好班子建設(shè)的“八種角色”

        2023-06-16

        1.大事不糊涂的明白者。2.大多數(shù)意見的綜合者。3.大合唱隊伍的指揮者。4.大家言行的示范者。5.大膽啟用新人的求賢者。6.大度誠實的寬容者。7.大事有成的成功者。8.大將風(fēng)度的領(lǐng)導(dǎo)者。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子(www.biganz

      • 2024正職與副職相處“九不”

        2023-06-16

        ⒈放手不放任。⒉親密不庸俗。⒊體諒不遷就。⒋撐腰不放縱。⒌關(guān)心不袒護(hù)。⒍包容不包庇。⒎壓擔(dān)不壓制。⒏垂范不侵犯。⒐培養(yǎng)不培植。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024當(dāng)好基層主官的“五有”

        2023-06-16

        ⒈腦里要有政治。⒉胸中要有全局。⒊眼里要有群眾。⒋工作要有章法。⒌自身要有形象。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024領(lǐng)導(dǎo)決策“點(diǎn)”字訣

        2023-06-16

        ⒈解剖麻雀,理論武裝,把握大局,控制決策的制高點(diǎn)。⒉從諫如流,廣開言路,兼收并蓄,把握決策的出發(fā)點(diǎn)。⒊多案選擇,反復(fù)比較,擇善而施,堅持決策的基本點(diǎn)。⒋審時度勢,相機(jī)而行,適時拍板,抓住決策的關(guān)節(jié)點(diǎn)。⒌實踐檢驗,跟蹤信息,優(yōu)化方案,修正決策

      • 2024領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)保留好“八種空間”

        2023-06-16

        ⒈保留一定的決策空間──決策永遠(yuǎn)不可能找到最優(yōu)方案,最好的辦法就是以變化應(yīng)對變化。⒉保留一定的權(quán)力空間──領(lǐng)導(dǎo)工作的成效不在于自己做了什么,而在于允許和鼓勵下屬做了什么。⒊保留一定的管理空間──把部屬一切行為納入自己視線,只會把自己推向?qū)α?/p>

      • 2024領(lǐng)導(dǎo)辯證工作“十四要訣”

        2023-06-16

        ⒈既要突出工作重點(diǎn),又要做到全面兼顧。⒉既要看到有利條件,又要看到不利因素。⒊既要講求工作效率,又要講求工作質(zhì)量。⒋既要認(rèn)真對上負(fù)責(zé),又要搞好對下負(fù)責(zé)。⒌既要堅持敢抓敢管,又要做到善抓善管。⒍既要熱情弘揚(yáng)正氣,又要注重抑制歪風(fēng)。⒎既要做好思

      • 2024新官到職“三不搞”

        2023-06-16

        ⒈不搞“走馬上任三把火”。⒉不搞“一個將軍一個令”。⒊不搞“一朝天子一朝臣”。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024新上任領(lǐng)導(dǎo)全面掌握情況應(yīng)做到“五個一遍”

        2023-06-16

        ⒈向上級領(lǐng)導(dǎo)問一遍。⒉同常委成員談一遍。⒊到機(jī)關(guān)部門聽一遍。⒋下基層單位摸一遍。⒌到地方政府走一遍。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024領(lǐng)導(dǎo)解決問題的“六種模糊藝術(shù)”

        2023-06-16

        ⒈識人用人上──大肚能容天地寬。⒉人際關(guān)系上──當(dāng)糊涂時且糊涂。⒊問題處理上──定性定量各參半。⒋計劃決策上──大局模糊細(xì)節(jié)填。⒌管理語言上──真話巧說含糊講。⒍領(lǐng)導(dǎo)行為上──無為猶勝有為功。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.haob

      • 2024黨委書記“四個崗位”

        2023-06-16

        1.是政治崗位,一言一行關(guān)乎黨的形象;2.是責(zé)任崗位,一舉一動彰顯實干作為;3.是能力崗位,一招一式體現(xiàn)工作水平;4.是服務(wù)崗位,一心一意詮釋公仆情懷。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

      • 2024部屬應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)間矛盾“中”字訣

        2023-06-16

        ⒈中立──要在矛盾各方中保持不偏不倚、不沾不靠,做到不依附領(lǐng)導(dǎo)、不介入糾紛、不關(guān)注矛盾。⒉中性──話說、辦事、交際要呈模糊性,否則別人會將你視人某人親信,招致無端煩惱。⒊中允──在無法回避矛盾的情況下,最簡單也是最有效的辦法就是保持獨(dú)立人格

      • 2024領(lǐng)導(dǎo)和下屬談話應(yīng)避免“八種話”

        2023-06-16

        ⒈連篇累牘、語無倫次、無的放矢、文不對題的廢話。⒉顛三倒四、七拼八湊、文理不通、是非混淆的胡話。⒊荒謬絕倫、子虛烏有、裝腔作勢、故作高深的玄話。⒋濫用辭藻、自鳴得意、吟風(fēng)弄月、華而不實的俏話。⒌牽強(qiáng)附會、大言不慚、含糊其辭、模棱兩可的混話。

      • 2024副職抓工作“六訣”

        2023-06-16

        ⒈參與不干預(yù)。⒉分管不濫管。⒊獻(xiàn)策不決策。⒋干事不誤事。⒌協(xié)助不做主。⒍攬事不攬權(quán)。公文寫作門戶網(wǎng)站,請認(rèn)準(zhǔn)好筆桿子www.bjxhxx.com

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