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      2024落實責任 系統推進 不斷提高國有企業黨建工作質量和水平

      精品文檔 時間:2023-03-04 收藏 WORD下載

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      XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告

      落實責任 系統推進

      不斷提高國有企業黨建工作質量和水平

      近年來,*公司黨委認真貫徹新時代黨的建設總要求,深入落實全國、全省國有企業黨的建設工作會議*委*屆歷次全會精神,創新思路謀突破、豐富載體上水平、狠抓落實求實效,有效促進黨的建設與生產經營深度融合,以黨建水平提升推動企業高質量發展。

      一、提高政治站位,壓實管黨治黨責任。*公司黨委始終貫徹落實加強黨的政治建設部署要求,通過每周召開例會、每月組織理論中心組學習,及時學習傳達中央、省委最新指示精神,緊緊圍繞大局、把準方向研究部署和指導推進工作。今年開展黨委理論中心組專題學習*次、集中研討*次,參觀見學習*次、組織*名中層管理人員進行十九屆五中全會精神輪訓,黨委班子成員上半年全部下沉到聯點單位進行黨課宣講,進一步推進習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走,往心里走、往實里走。全面實現黨建工作要求寫入公司章程,進組織體系、進工作流程、進監督檢查。完善黨組織、董事會、監事會、經理層等治理主體內部議事規則,厘清黨組織前置審議的權責邊界,健全黨組織參與“三重一大”事項決策的規則和程序。*公司黨委會前置討論決策事項包括*方面、*類、*項;制定《黨委會、董事會、監事會、總經理辦公會決策事項權限清單》,明確人力資源、組織機構等*大類共*事項。今年以來,黨委前置研究討論*項。近三年,*公司召開黨委會*次,審議和專題研究議題*項,其中前置事項*項。強化責任落實,每年年中、年底各召開一次黨建工作總結會,研究部署相關工作。黨委書記定期談心談話、領導班子成員帶頭講黨課,參加雙重組織生活要求得到全面落實。將黨建綜合考核、基層黨建目標管理考核、書記抓黨建述職評議考核納入年度績效考核,不斷提高考核比重,對抓黨建工作排名靠后的黨組織和責任人及時督促提醒,有效壓實工作責任。年內對*年黨建綜合考核排名倒數的*公司、*公司、*公司三家基層黨組織書記進行談話提醒,壓實黨建責任;對*公司黨員發展不規范問題進行點名通報,取消年度評優資格。從企業黨員高管中選配黨組織書記,全面落實黨組織班子和公司管理層交叉任職,實現黨政相互促進、工作相得益彰。

      二、夯實黨建基礎,多措并舉持續發力。按照*關于“黨組織三年行動”的部署,制定“*計劃”黨建項目和黨支部標準化規范化建設實施方案,努力把黨的組織資源、優勢和活力轉化為推動中心工作的驅動力。全面加強黨員教育管理,分層分類制定黨支部書記、黨務工作者、黨員年度教育培訓計劃,連續*年專題培訓*期*人次。認真推進落實“人員大培訓、崗位大練兵、環境大整治”工作,定期開展“黨務部門業務練兵”活動,采取“一人主講、全員交流”“現場提問、當場考試”等方式,幫助黨務工作者完善業務知識體系,深化理解認識,提升能力水平。嚴格規范組織生活,實施組織生活紀實管理,按季度對基層黨組織“三會一課”執行情況進行通報,堅決防止和糾正組織生活表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。規范發展黨員,實行工作全程記實,做到程序規范,手續齊全,全年按計劃發展黨員*名,黨員隊伍結構進一步優化。結合實際開展黨建服務品牌創建,打造黨建品牌示范點*個,以品牌創建推動黨建發展。

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