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【例文】“天下之賢，與天下用之，何必出于己?！倍沤^拉圈子搞陣營(yíng)，為身邊人說(shuō)情打招呼，讓組織心無(wú)旁騖識(shí)人選人?！笆坑泄煜轮?，然后能舉天下之賢?！焙粚?shí)選人用人制度，堅(jiān)持為黨選賢、為事業(yè)任能，方能秉持公道，不徇私情，為推動(dòng)發(fā)展選才提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐。（廣西日?qǐng)?bào)《提升選人用人公信度》）
【典故】出自明代張居正《張?zhí)兰ぞ矶宕饛垗噸垺?，天下之賢，與天下用之，何必出于己……區(qū)區(qū)用舍之間，又何足為嫌哉？
【釋義】意思是，天下的賢才,給天下來(lái)使用,為什么一定要出入我的門(mén)庭。
【賞析】自古以來(lái)，公道正派一直都是選人用人的重要原則?！坝靡毁t人，則群賢畢至，見(jiàn)賢思齊就會(huì)蔚然成風(fēng)?！边x人用人關(guān)乎國(guó)之根基，必要堅(jiān)持選人用人的尺標(biāo)。選人用人出以公心、注重公論、堅(jiān)持公道，不能以個(gè)人好惡而為之、以私情輕重而為之, 對(duì)待干部要一視同仁，一碗水端平，既“知人之長(zhǎng)”也“知人之短”，既看平時(shí)工作也看關(guān)鍵表現(xiàn)，既看“顯績(jī)”也看“潛績(jī)”，既看組織評(píng)價(jià)也看群眾公論?！按竺鳠o(wú)偏照，至公無(wú)私親”，不徇私情、不謀私利、不結(jié)私黨，公平選任干部，更有助于營(yíng)造海晏河清的政治生態(tài)。新時(shí)代選人用人，要堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持從事業(yè)發(fā)展和工作需要出發(fā)，把事業(yè)需要、崗位要求與促進(jìn)干部成長(zhǎng)、調(diào)動(dòng)各方面積極性有機(jī)結(jié)合起來(lái)，更多地考慮“該用誰(shuí)”而不是“誰(shuí)該用”，做到依事?lián)袢恕⑷藣徬噙m、人事相宜，使事業(yè)在干部推動(dòng)下興旺發(fā)達(dá)，讓干部在推動(dòng)事業(yè)發(fā)展中健康成長(zhǎng)。
【用法】主要適用于組織工作類(lèi)講話，側(cè)重強(qiáng)調(diào)干部選拔任用，教育引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及組織部門(mén)，要堅(jiān)持事業(yè)至上，出以公心選拔優(yōu)秀干部，切實(shí)做到選得準(zhǔn)、用得好。
