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今年以來，局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習十九屆中央紀委六次全會精神，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為一項重大政治任務，保持糾正“四風”的高壓態(tài)勢，以永遠在路上的恒心和韌勁樹新風，確?！鞍隧椧?guī)定”落細落小，干部隊伍工作作風持續(xù)改進。
一、主要做法和成效
（一）堅持以上率下示范化，堅決擔責在肩。局領導班子成員堅持從自身做起，嚴格規(guī)范自己的行為，主動接受群眾監(jiān)督，帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，要求別人做到的首先自己做到，要求別人不做的首先自己不做；帶頭遵守各項制度規(guī)定，在與服務對象交往中，堅持廉潔紀律 從小事細節(jié)開始，不搞特殊化；明確調研紀律，搞好統(tǒng)籌協(xié)調，確保調研時間，下基層調研輕車簡從，不住高檔賓館，深入基層一線了解情況，發(fā)揮了示范表率作用。
（二）堅持宣傳教育經?；瑘詻Q入腦入心。
局堅持抓住重要時間節(jié)點，開展警示教育，利用網絡平臺、新媒體等手段，全方位宣傳中央“八個規(guī)定”精神等紀律規(guī)定和要求。一是加強學習教育。認真組織開展黨風廉政宣傳教育月活動，組織全體干部職工聆聽專題廉政黨課，集中傳達各級紀委有關違反中央八項規(guī)定精神問題的通報》。二是搭建活動平臺。規(guī)范建設黨支部活動室，按照有關標準規(guī)范建設**個標準化黨員活動室，使每個支部有固定的活動場 ,積極為黨組織工作運轉、黨員教育培訓創(chuàng)造條件。各黨支部通過組織開展專題主題黨日學習討論活動，深刻領會“八項規(guī)定”精神實質，提高思想認識，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和上級的要求上來。三是堅持問題導向。派駐紀檢監(jiān)察組認真履行監(jiān)督專職，緊盯老問題，關注新動向，通過履職約談、述職述廉、考核通報等，讓中央八項規(guī)定精神扎根于黨員干部心中，紀律和規(guī)矩意識不斷增強，確保了局干部職工違紀違法行為“零發(fā)生”。
（三）堅持制度建設長效化，堅決抓常抓長。
局通過建章立制，確保作風建設長效化的制度機制。一是圍繞中央八項規(guī)定精神和上級黨委實施細則，局黨組結合實際，以反對“四風”為重點，先后多次修訂完善了《貫徹落實中央“八項規(guī)定”操作細則》，對改進工作作風、落實“八項規(guī)定”提出了明確要求。二是圍繞黨風廉政建設“兩個責任”，結合局實際明確了黨組書記、紀檢監(jiān)察組長和各分管領導、黨組各部門和各支部黨風廉政主體責任和紀檢監(jiān)察組監(jiān)督責任清單，對責任內容、責任要求、責任考核、責任追究進行明確，層層簽訂責任書，壓緊壓實責任。三是圍繞大抓基層，建立健全基層聯(lián)系點制度，實行蹲點調研，針對調研中發(fā)現(xiàn)的共性問題，研究提出相關意見，建議和整改措施，以點帶面，推進業(yè)務工作高質量發(fā)展。四是圍繞“找、防、控”三個重點，局紀檢監(jiān)察組組織開展“權力風險大排摸”活動，修改完善《廉政風險防控手冊》，有效加強對廉政風險的動態(tài)監(jiān)控。五是圍繞中央八項規(guī)定，相關部門先后出臺《關于進一步規(guī)范辦公秩序的通知》，規(guī)范辦公秩序，嚴格工作紀律 ；結合中央“八項規(guī)定”和上級黨委操作細則等系列規(guī)定，開展內部制度全面清理和后評價，細化了機關接待、車輛、會議等管理制度，先后多次修改完善了《差旅費管理辦法》《招待費管理暫行辦法》等內部管理制度，從嚴管控“三公”經費，使糾正“四風”制機逐步完善。
（四）堅持監(jiān)督檢查常態(tài)化，堅決從嚴執(zhí)紀。
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