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小李是我的師弟，畢業(yè)后如愿進(jìn)了體制內(nèi)的綜合部門(mén)工作，前幾年一直磕磕絆絆、摸爬滾打、加班加點(diǎn)，每次打電話(huà)、一起吃飯的時(shí)候，總是愁眉苦臉、連聲抱怨、唉聲嘆氣……我知道，小李農(nóng)村家庭出身，家里沒(méi)有什么背景，經(jīng)濟(jì)條件也一般，在這種大機(jī)關(guān)工作，也確實(shí)不容易。
前些日子他突然打電話(huà)給我，告訴我他已經(jīng)當(dāng)處長(zhǎng)了，那種興奮簡(jiǎn)直無(wú)法言表。我是真心替他高興，千年媳婦熬成婆，當(dāng)場(chǎng)拍板，晚上我倆搓一頓，一塊兒慶祝下。
晚上我倆沒(méi)少喝，但主要是聽(tīng)小李說(shuō)了，他給我講了他一個(gè)沒(méi)有背景的農(nóng)村孩子，是如何一步步走到今天的，聽(tīng)后令人唏噓不已。
特別是最近幾年，五年換了三任領(lǐng)導(dǎo)，風(fēng)格迥然不同，那叫一個(gè)苦?。?/span>可他適應(yīng)的很快，在應(yīng)對(duì)好不同領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí)，自身的綜合能力素質(zhì)得到了極大提升，可以說(shuō)這次能夠晉升就是對(duì)他工作能力的最大肯定。
從小李斷斷續(xù)續(xù)的胡吹海侃中，我大致理出了以下三點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，今天與大家一同分享。
01第一位領(lǐng)導(dǎo)，部門(mén)內(nèi)部提升的，事無(wú)巨細(xì)、事必躬親，跟著他干那叫一個(gè)苦??！
這位領(lǐng)導(dǎo)小李跟著干了兩年，他是一個(gè)老機(jī)關(guān)，平時(shí)低調(diào)，為人謹(jǐn)慎，長(zhǎng)期在機(jī)關(guān)養(yǎng)成的習(xí)慣，事無(wú)巨細(xì)、事必躬親，對(duì)每一個(gè)下屬的工作都要叮囑、過(guò)目，幾乎每一項(xiàng)大點(diǎn)兒的工作都要帶著下屬一塊兒干，自己不看、不問(wèn)、不說(shuō)，心里就不托底。
這樣好倒是好，下屬干工作是省心省事了，什么事都有人教你怎么干，干到什么程度都有人替你把關(guān)，可就是天天都有人在屁股后面盯著你、推著你，白天干、晚上干，周末還要加班干，真是苦不堪言。
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