摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《機(jī)關(guān)里看似平常的工作怎么才能干出新意？》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《機(jī)關(guān)里看似平常的工作怎么才能干出新意？》。
機(jī)關(guān)干部能否在周而復(fù)始、看似平常的工作中開拓創(chuàng)新、做出新成績，是衡量能力水平的重要標(biāo)志，也是影響和制約工作質(zhì)量層次的關(guān)鍵點(diǎn)。如果我們的工作思維、工作方式總是老調(diào)子、老套子，就跟不上時(shí)代，更不可能把工作干好。那么，工作中如何創(chuàng)新呢？我的體會(huì)有四點(diǎn)。
一要有強(qiáng)烈的求新意識(shí)
創(chuàng)新的前提是有創(chuàng)新意識(shí)。求新的意識(shí)越強(qiáng)，工作出新的動(dòng)力越足、機(jī)會(huì)越多。也就是說，只有內(nèi)心渴望創(chuàng)新，工作才可能出新。想問題、干工作，首先要想到創(chuàng)新，逼著自己出新。許多成功的創(chuàng)舉，往往存在于想創(chuàng)新、愿創(chuàng)新的不懈追求之中。有少數(shù)同志做工作不是首先想到如何創(chuàng)新，而是想到如何應(yīng)付過去，怎么省事怎么來。這種態(tài)度是不可能有所創(chuàng)新的。有求新的意識(shí)才能推陳出新，我們思考問題和工作，應(yīng)當(dāng)防止和克服一些不良思維習(xí)慣。
一是遇事不要戀舊，老想著過去是怎么辦、怎么干的，把自己的思維束縛在昨日的模式之中。應(yīng)瞄著現(xiàn)實(shí)與未來，看今天是怎么回事，應(yīng)當(dāng)怎么辦、怎么干，照著葫蘆畫瓢，是難以畫出新瓢的。
二是工作不要尾隨式跟進(jìn)，看到別人有什么，我也搞什么。要想人所未想，言人所未言，行人所未行，做到人無我有、人有我新、人新我先。
三是研究問題不要隨波逐流，跟著感覺走。當(dāng)別人都說好時(shí)，不妨反過來看看有什么不足，還有沒有更好的辦法，這種逆向思維也許能生發(fā)出新的思想火花，形成新的工作思路。
四是干事不要貪圖安逸。一些同志一旦遇到困難、矛盾和挫折，就打退堂鼓，甚至想方設(shè)法躲避，喪失了創(chuàng)新機(jī)遇。作為機(jī)關(guān)干部，應(yīng)積極主動(dòng)地要工作、要任務(wù)，敢于挑大梁、擔(dān)重任，敢于到艱苦環(huán)境和艱巨任務(wù)中磨煉自己，敢于迎難而上、大膽實(shí)踐。
二要擁有足夠多的信息資源
創(chuàng)新源于對工作實(shí)際的廣知、真知、深知。對一項(xiàng)工作的有關(guān)情況，特別是最近的信息，知之越多、了解越透，越能增強(qiáng)工作的預(yù)見性、主動(dòng)性，創(chuàng)新才有可靠的依據(jù)。要?jiǎng)?chuàng)新工作，就要不斷研究上頭的精神，摸清下面的實(shí)情，了解周邊的情況。
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