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      2024年度民主生活會、組織生活會相互批評意見參考(六個方面)

      述職報告 時間:2025-02-15 08:44:10 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《2024年度民主生活會、組織生活會相互批評意見參考(六個方面)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在好筆桿子網還可以找到更多《2024年度民主生活會、組織生活會相互批評意見參考(六個方面)》。

      (一)理論學習方面

      1.對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不系統、不深入,沒有真正做到內化于心、外化于行。雖然在思想上認識到了黨的創新理論的重要性,但是落實到具體行動上,沒有很好地學原文、讀原著、悟原理,真正做到一篇一篇讀、逐段逐句悟,確保常學常新、真學真信,距離學懂、弄通、做實的要求仍有一定差距。有時滿足于集體學習時已經學過了,滿足于自學看過了,反復學、深入學、帶著問題思考學做得不夠,存在當前需要什么就學習什么的實用主義現象。還沒有完全靜下心來學原著、悟原理,從系統上理解把握不夠,受自身胸懷、眼界、能力的限制,沒有把蘊含其中的立場觀點方法學精悟透。

      2.用新思想推動工作創新發展還有差距。在理論學習中存在就學習而學習現象,對新思想蘊含其中的立場觀點方法理解把握不深入、不系統,工作上存在慣性思維,習慣于憑經驗辦事,對學思用貫通、知信行合一的重要性認識不夠。比如,在具體工作上,就是缺乏前瞻性思維,提前謀劃工作的能力不足,觀察新形勢、研究新情況、解決新問題的本領有差距,在創新性解決問題方面,缺乏突破過去的好招法有時滿足于就學習而學習,將學習成果轉化為實踐應用不夠,不能把學習成果很好地融入工作實踐中。

      (二)政治素質方面

      1.個人政治素養有待提升。在深入踐行兩個“維護”要求上,還未真正將“兩個維護”重要要求貫穿于履職盡責的全過程、各方面,還存在思路不廣、措施不多、結合不夠緊密等問題,導致分管工作落實落細還不夠到位,尤其在面對全面從嚴治黨新形勢、新任務,對更好地監督保障執行,促進完善發展的創新舉措不多,對如何服務中心大局、貫徹新發展理念、破解黨風廉政建設面臨問題缺乏深入研究,防范政治風險意識不夠,增強斗爭本領的養成,敢于在實踐鍛煉中磨礪敢于斗爭、善于斗爭的意志品質不強,導致在面對社會上一些負面言論時,斗爭態度不堅決,不能理直氣壯地予以制止和反駁。

      2.落實上級決策部署不徹底。在落實黨中央和省、市委各項決策部署時,深入研究思考破解問題瓶頸的辦法不多。

      (三)能力本領方面

      1.理論聯系實際能力不強。不善于分析問題和解決問題,在如何將“兩個確立”轉化為推動高質量發展的生動實踐上缺少系統性思考和全局性部署。比如,在協助黨總支落實主體責任上還需加強,對各黨支部主體責任落實情況督查不夠深入,對政治生態分析研判不夠經常,對干部作風建設抓常抓細不夠有力。

      2.調研本領不強。調查研究不深入,特別是帶著問題調研、帶著思考調研不夠。比如,在對單位鄉村振興辦幫扶開展調研時,主要對村工作情況開展調研,個別班子成員到本單位掛幫的鄉村去參與鄉村振興工作少,與群眾見面少、交流少,傾聽群眾所思所想所盼更是少。

      (四)擔當作為方面

      1.攻堅克難意識有待提升。打破常規、攻堅克難的銳氣不夠足,工作思路、履職方式方法上缺乏有效探索和創新,創造性地開展工作還不夠多,面對反腐敗斗爭的新形勢、新任務、新要求,指導督促分管部室組干部提高斗爭本領、深化反腐敗斗爭的力度還不夠大。創新工作的動力不足,缺乏敢為人先、敢闖敢試的魄力,工作存在慣性思維,對新時代新形勢新要求看不到全局,找不到途徑,打不開局面。比如,在查處風腐一體等問題上,思想僵化、辦法不多,奢靡之風、享樂主義案件查處一直未能實現零的突破。

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      本文標題:2024年度民主生活會、組織生活會相互批評意見參考(六個方面)

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