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      國企黨建經驗交流:創建示范支部 激發基層活力

      工作總結 時間:2024-12-02 19:09:07 收藏 WORD下載

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      XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告

       20**年以來,**黨委堅持以提升黨支部組織力為目標,通過漸進式培養、全覆蓋創建、全方位引領,采取定量和定性相結合的驗收考核模式,全面開展合格、標準、示范“三型”黨支部達標升級創建與評定活動,推動基層黨支部工作規范化、精細化和科學化,成為促進黨支部工作蓬勃發展的有效抓手。

      一、精細施策,動態管理,做到評準考實

      公司黨委高度重視“三型”黨支部創建過程管理,以創新創優為核心,建立“關注細節、流程管理、動態考核”的精細化管理機制,強化黨支部主體作用的發揮,同時重視直屬黨組織積極性的調動,形成了公司黨委、直屬黨組織、基層黨支部的“三級”聯動效應。

      合格、標準、示范的申報條件制定后,黨支部到底申報哪一種類型?把選擇權交給了基層黨支部。公司黨委建立支部自評、黨委考評、專班驗收的動態管理機制,按照動態管理的原則和增幅分別不少于合格黨支部15%、5%的比例大力創建標準黨支部、示范黨支部,并實行年度掛、摘牌制度。申報的支部擁有更大的動力,也讓命名的示范黨支部倍感壓力,促使各支部持續擦亮示范品牌。

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