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      關(guān)于領(lǐng)導(dǎo),這幾種舊觀念得變變了

      職場法則 時(shí)間:2023-06-23 09:09:45 收藏 WORD下載

      摘要:好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo),這幾種舊觀念得變變了》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo),這幾種舊觀念得變變了》。

      時(shí)代在變,職場在變。 

      這種變,除了體現(xiàn)在辦公條件、工作環(huán)境上,更體現(xiàn)在人的思想觀念方面。 

      現(xiàn)如今,過去的老觀念在新職場里,似乎變得越來越不奏效。甚至給我們帶來了許多的困惑、痛苦。 

      到底哪些觀念顯得不合時(shí)宜? 

      下面列舉的幾條,不知你有沒有同感。 

      一、天天抹桌子就是勤快 

      從小到大,我們都被父母、老師教育“要勤快,千萬不要偷懶,多去為集體干些工作,比如抹桌子、給同學(xué)或同事倒杯水、主動打掃衛(wèi)生”等。 

      這個(gè)觀念,一定時(shí)間內(nèi)是奏效的,能贏得他人好感,打造自己“無私奉獻(xiàn)”的高大人設(shè)。 

      但是,凡事過猶不及,如果過了那個(gè)度,為了表現(xiàn)而表現(xiàn),那勢必會招人反感、讓自己被動,絲毫得不到任何好處。 

      畢竟,“升米恩,斗米仇”的道理大家都懂,如果你在別人需要幫助的時(shí)候給予他力所能及的、哪怕是很小的幫助,人家會很感激你。 

      如果你幫助別人太多,讓其形成了依賴,一旦停止幫助,反而會讓人忌恨。 

      并且,一旦人家習(xí)慣了你的幫助,也就把你的付出當(dāng)做了理所當(dāng)然,你“天天堅(jiān)持抹桌子”的后果是:抹桌子是你的責(zé)任,你必須天天抹桌子。 

      更可能出現(xiàn)的情況是,別人可能背后議論你:天天只知道抹桌子,正經(jīng)事兒不去干……。 

      所以說,我們對他人的幫助,要力所能及。我們來職場的主要目的是干工作,一切其他事情都應(yīng)圍繞并且服務(wù)于這個(gè)目的。 

      畢竟職場的本質(zhì)是利益交換,人性復(fù)雜,很多時(shí)候不是一言兩語能參透得了的,沒必要去做一些費(fèi)力不討好的事情。 

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